我是刚刚12级毕业的。
其实就是一个学校,只是名义上本部是国家直属的公立学校,鲁能是私立的。本部在渝中黄花园,鲁能在江北,离龙头寺比较近,如果不是主城的同学建议选择鲁能,搭车方便,门口上公交到长途汽车站(北站)两个站。
有很多人觉得本部就一定很好,但是我个人建议。初中的话,读鲁能吧,初中的师资两边都是一样的,都有新老师,也有有经验的老教师,而且两边都有差班有好班。本部的差班也不会比鲁能的差班好,所以都没问题。
还有本部现在在维修,也不晓得什么时候才能修好,但是鲁能的条件绝对是一等一的。寝室六人间,有两个独立卫生间,其中一个可以洗澡,有热水,不用打卡。教室前后都有空调,教学用的白板,不是黑板(黑板有粉笔灰),然后有超大液晶电视和投影设备(老师放课件什么的都是用这个)。硬件条件是绝对好的。
本部到处都是大门,所以管理比较宽松,学生随时都可以出去,校门外的小吃什么的也比较多。轻轨到解放碑很方便,自律能力强的还是可以选择本部,鲁能的管理就比较严格,出门要找班主任开***条,适合不那么自觉的同学。
但本部学籍每年都有一定的名额。最好和班上同学统一,我们那是鲁能的,但班上有两三个同学是本部学籍,很多事情比如体检、会考还有一些什么大型的事情,包括高考考场什么的都跟我们不一样,我们可以集体去,他们就只能单独找车什么的,时间,地点有时候都不一样,脱离了大部队很不方便。
高中的话,成绩好的能进本部清北班的还是不错,这个还是比较推荐。不然就退一步进鲁能清北班,鲁能清北班也是很不错的。但是要相信除开清北班来说,本部和鲁能的平行班其实是一样的,学生的能力啊,师资啊什么的都差不多。考试啊排名这些什么的都是拉通的,毕竟还是一个学校。
而且到了高三,本部和鲁能都会换到一个校区,我们这届人特别多,所以是理科在金科校区,文科在龙湖校区。之前的几届都是高三全部在金科,接下来的几届就不清楚了。听说好像还是都在金科。所以,也不用担心什么。只要进好班,在哪边其实无所谓的。自己努力就好了。
如果还有什么问题可以接着咨询我,三年巴蜀的经验还是会有帮助的。
在古代,官员们做到一定的年龄是可以告老还乡的,只是当时的他们用的不用“退休”这个词,自然也就没有“退休金”一说。
当时的人们将官员退休称之为“致仕”,这个词的意思就是说将官位还给君主,《周礼》有载“大夫七十而致仕”,也就是说周朝时候的官员七十岁便冷退休了,但那个时候人们的寿命普遍较短,基本上很少人可以活到这个年龄,所以在那个时候许多的官员都要干一辈子,基本很少可以熬到退休的。
但,这并不是说所有的朝代都是如此,各朝各代都不尽相同,就以清朝来说,“致仕”的年龄被改为60岁,级别小的年龄可以提前,且文官与武将也有所不同,如参将为54岁、都司,守备48岁,但那些高级将领与军机要员只有得到皇帝的批准后才能“致仕”。
至于题主所问的“退休金”,这个在唐朝以后才出现的。
因为唐朝之前没有退休金制度,所以基本上官员们会在位期间搜刮“民脂民膏”,以保证自己“致仕”后有足够的钱财安度晚年。
唐朝时,为了解决这一问题,便开始为退休的官员发放米粮,用于他们“致仕”后能安度晚年,避免在位期间搜刮“民脂民膏”。
到了宋朝,这一制度进一步完善,官员“致仕”后仍可以享受在位时一半的俸禄,做为生活所需,自此退休金制度便开始成形,更延续至今。
中国是一个政治文明特别早熟的国家,也是一个政治哲学特别发达的国家,所以中国的官本位思想是根深蒂固的,官本位文化十分流行。自古以来对于官员的退休待遇就很受社会关注,而且历朝历代都有一些规定。
封建社会的官员退休叫致仕,也叫告老还乡,让很多社会贤达回到他们的故乡参加乡村治理,这为乡贤制度提供了强有力的人才支撑。
早在春秋战国时期就有明确规定,官员的退休年龄是70岁。这个规定和当时的人的平均寿命相比的话是比较高的,也就是说一个官员一当官大概就要当一辈子了,可能就要死在自己的工作岗位上。
因为那个时候,人们的平均寿命都比较短,所以有一句话,叫人生七十古来稀,后世对官员的退休制度,基本上也都沿袭了春秋战国时期规定的退休年龄。汉朝的时候规定,官员的退休年龄也是70岁,后来的朝代也是基本上沿袭了这个制度。
到了金朝的时候由于当时很多官员年龄很大,思想陈旧墨守成规,成了金朝皇帝改革的绊脚石、拦路虎,于是金朝皇帝规定,官员退休的年龄提前到60岁,后世的朝代基本上都继承了60岁退休的年龄界限。
从此以后,60岁退休几乎成为一个金科玉律,成为后代相互沿袭的一个基本的制度。明清两朝给官员的退休年龄做出了规定,也是官员60岁退休。不过,清朝对官员退休年龄做出了更为细致的规定,不但有60岁退休的规定,而且还分文官和武官。
武官的级别越低,退休的年龄越小,因为武官要长期在外征战,级别越低,对武官的体力要求越高,所以特别明确的规定副将以下60岁必须退休,参将54岁必须退休,游击51岁必须退休,都司、守备48岁必须退休,千总、把总45岁必须退休。
下面说一说,官员退休的待遇。汉朝规定俸禄在2000石以上的官员退休以后,他们的俸禄是在职时期的三分之一。唐朝规定,退休官员的俸禄能达到在职时期俸禄的一半,北宋时期待遇优厚,规定的退休待遇是半俸,而且退休的时候,还可以官升一级,所以北宋的官员都不愿意退休,毕竟经济上损失太大。
为了迫使那些年龄大、体力差、混日子的官员及早退休,宋朝皇帝规定,年满70岁的官员不予提拔,而且要求御史加强对他们的监督,对他们的各种不检点行为,进行弹劾,迫使他们按时退休。
值得一提的是,明朝的退休制度比较奇葩。明朝规定,官员退休的年龄是60岁,不管是文官还是武官,明朝的官员退休以后待遇非常低,很多官员退休以后没有退休工资,最多一个月给两石米。
但是要想领到两石米,还要经过严格的考察,不符合条件的还领不上,所以明朝的官员贪腐比较严重,这也是有原因的,在职的时候不贪,退休没有保障,活不下去。虽然朱元璋用严刑峻法,甚至是剥皮实草的这种办法打击贪官,但是也没有起到什么作用。
清朝的官员退休***取了优遣制,清朝乾隆时期,规定正二品的官员退休后,他的长子会被授予正六品的职级,职务正七品的官员如果政绩好,退休的时候他的长子也会得到一个职级。
而这个职级就是一种政治待遇,并不是实际授予他一些职权,只有一个政治待遇,他可以不上税、见官不拜等等。
在封建社会历朝历代都有一些特殊的情况,一些有特殊贡献或者特殊功劳的人。经过皇帝的批准,在退休的时候可以享受在职时的全部俸禄,比如背诵的王彦超被赵匡胤特批退休享受全俸。
除了经济保障之外,封建社会退休的高级官员还可以参加讨论国政的有关会议、参加有关重大的典礼和祭祀活动、按照规定穿着他在职时期的官服。
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